Le blog 365Talents -

L’UX au service de l’expérience collaborateur

L’UX Design - ou "Expérience Utilisateur" est né dans les années 90, sa pratique s’est accélérée ces 5 dernières années dans un contexte de surabondance des interactions web et mobiles. De même que les consommateurs vont aimer une marque par rapport aux expériences qu’elles vont leur procurer, les collaborateurs vont s’engager vis-à-vis d’outils ou de process RH s’ils y trouvent un bénéfice rationnel en même temps qu’un impact émotionnel. Aussi, ...

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compétences professionnelles

Les 12 compétences professionnelles les plus recherchées par les employeurs de demain.

Les 12 compétences professionnelles les plus recherchées par les employeurs de demain. Dans le courant d’une flexibilité toujours plus accrue du marché du travail, rien n’est éternel : les attentes et compétences recherchées par les employeurs évoluent sans cesse au rythme des avancements technologiques et de l’apparition de nouveaux marchés. Dans un monde de plus en plus influencé par la robotisation, l’intelligence artificielle et le big-data, les entreprises attendent de leurs employés ...

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bilan des compétences

Le bilan de compétences est-il toujours utile ?

Le bilan de compétences est-il vraiment utile ? Pour beaucoup d’actifs et d’employés, le bilan de compétences intervient à un stade de questionnement ou de remise en question professionnelle. Dans cet article, 365Talents vous propose un tour d’horizon du bilan de compétences pour 2019 afin de vous aider à y voir plus clair sur son déroulement et son utilité. Qu’est-ce que le bilan de compétences ? Le bilan des compétences est un processus ...

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infographie

Les Enjeux & Tendances des Ressources Humaines pour 2019

Les Enjeux & Tendances des Ressources Humaines pour 2019 Dans la lignée des récents progrès réalisés dans le domaine du big data et de l’intelligence artificielle, les décisionnaires RH se trouvent confrontés à de nombreux nouveaux enjeux et tendances dans les ressources humaines. Et ce n’est pas une surprise. À l’heure actuelle, les employés attendent désormais plus de leur entreprise et de sa culture : il existe donc un réel challenge d’adaptation côté ...

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intelligence collective

Management : Guide Complet & Nouvelles Tendances pour 2019

Management : Guide Complet & Nouvelles Tendances pour 2019 Définition  Missions Courantes  Leadership et Management  Intelligence Collective & Intelligence Artificielle  Autonomie et Responsabilisation  Motivation et Engagement  Gestion de la performance  Les tendances du management en 2019  Définition Le management se définit comme l’ensemble des techniques et actions nécessaires à la mise en oeuvre et l’organisation des moyens humains, matériels et financiers d’une entreprise ou d’une organisation au sens large. Pour beaucoup d’entreprises, le management fait également référence aux équipes dirigeantes des ...

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RH

Gestion des Ressources Humaines : Guide Complet & Enjeux pour 2019

Gestion des Ressources Humaines : Guide Complet & Enjeux pour 2019 Sommaire : Définition  Gestion & Enjeux Actuels du Recrutement  Intégration des employés et onboarding  Mobilité interne et gestion des compétences  Enjeux de formation et personal skills  Gestion des performances individuelles et collectives  Turnover et gestion des effectifs  Évolution du métier RH  Les tendances RH de 2019  Bien au-delà de la simple gestion du recrutement et des départs, la “fonction” des ressources humaines voit son spectre d’activités s’agrandir à mesure que ...

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réussite RH

Les Meilleures Pratiques pour Réussir son Sourcing en Recrutement

Les Meilleures Pratiques pour Réussir son Sourcing en Recrutement Dans le marché hyper-compétitif de l’emploi, le sourcing des candidats est une des compétences les plus importantes pour attirer les meilleurs talents et garder une longueur d’avance sur la concurrence. À l’heure du digital-first dans les RH, le sourcing des candidats est devenu une problématique phare de la bataille pour les talents d’entreprise. Contrairement à ce qui pouvait se pratiquer auparavant, on constate que ...

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