Un DRH à la Une : Thomas Bouchard, Digital RH de Vinci

Inspirer le digital en exposant les vrais enjeux des Responsables RH et non l’inverse et faire émerger de nouvelles idées, tel est l’objectif des soirées Afterwork organisées à Lyon par le Lab RH en partenariat avec 365Talents. Dans le cadre de l'Afterwork du 30 novembre dernier, nous avons reçu trois décideurs RH d’entreprises emblématiques  de la région : Noel Herisson du Crédit Agricole Centre-Est, Jeremy Mailly de chez Materne Mont Blanc ...

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Un DPO pour 2018? CHICHE!

La date fatidique de la RGPD approchant (25 mai 2018), les entreprises recherchent activement leur Data Protection Officer ou DPO. Chez les DSI ou au sein des directions générales, on parle déjà de mouton à 5 pattes pour qualifier ce nouveau Responsable qui doit ajouter à ses compétences techniques (juridiques, organisationnelles et stratégiques), des softskills en matière d’écoute, d’organisation, de coordination et de communication. L’Association des Data Protection Officers vient de ...

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Construire ensemble l’Intelligence RH Augmentée

2017 a été une année riche en innovations RH : l’émergence des bots, du prédictif, du machine Learning, autant d’illustrations partielles de ce grand nuage d’Intelligence Artificielle, qui fait son entrée dans toutes les activités de l’entreprise - dont les RH - et les re-définissent. A partir de là, deux interrogations se posent : - sur la forme d’abord « comment reconnaître la « vraie IA »  ? - et sur le fond, « l’IA développe-t-elle ou piège-t-elle les RH » ? A ...

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Nouvelles inspirations pour le Digital RH : Afterwork du Lab RH en partenariat avec 365Talents

Inspirer le Digital RH en exposant les vrais enjeux des Responsables RH et non l’inverse. Faire émerger de nouvelles idées... Tels sont les objectif des Afterworks du Lab RH organisés à Lyon en partenariat avec 365Talents. Chaque mois nous recevrons des Décideurs RH pour échanger avec les acteurs du Digital RH de la région. Ce 30 novembre, pour la nouvelle édition, trois décideurs RH d’entreprises emblématiques de la région ont été nos invités. Noel Hérisson du Crédit Agricole ...

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Le smart staffing ou l’art de polliniser

Calé sur la capacité de vente de missions, le taux de staffing est un des indicateurs clés de la performance dans les métiers du conseil, des services informatiques (ESN) ou encore de l’intérim. Le staffing bien qu'habituellement exclusivement orienté "business", peut pourtant offrir au gré des missions « de nombreux terrains de révélations » du talent des consultants. Il possède comme principales vertus RH celles d’enrichir l’expérience du consultant et lui donner une nouvelle ...

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